【巨思特•3A职业经理人】课程正在进行,今天巨思特董事,『工分制管理』企业应用的开创者赵晨光老师与大家分享《执行力建设》.老板与管理者的区别是:老板是给目标、要结果,不管过程;管理者是明确目标、确保结果,紧盯过程的执行管控!执行是关键!多么专注的聆听!让我们...

2016年3月3日赵晨光老师为来自全国各地的企业家分享全...

赵晨光老师--工分制管理企业运用开创者 《工分制管理》内容简介:工分制管理是全面提高组织效率,提升人员凝聚力的管理系统!系统通过工分的奖扣对员工的行为和贡献进行量化管理,并采用分数终身累计的方式,持续激发员工的工作热情,留住人才,并最大程度地提升企业的核心竞...

学校管理也应用工分制管理?对!赵晨光老师携工分制管理...

【工分制管理•哈尔滨站】 今天(2016年2月25日)工分制管理项目组赵晨光老师携团队到达哈尔滨铁建工程学校,为全体教职员工在新学期伊始做『工分制管理全员启动会』,助力哈铁建在2016年以全新的面貌,明确标准、完善分配,做东北最好的中职院校! 还有一个好消息要告诉...

【工分制管理】猴年大吉,赵晨光老师携团队走进河南钱多...

【工分制管理】春节过后赵晨光老师携团队再一次来到河南钱多多餐饮公司,为旗下的『桃园聚』『三锅演义』制定2016年工分分红方案,真正的让钱多多的家人共享企业发展成果,也为钱多多向中国餐饮百强助力加油! 应用工分制管理以来,钱多多餐饮现场标准化成为行业标杆,员工干...