5月27日，公司组织开展青年人才培训课堂第三讲。公司党委副书记王刚为49名青年骨干人才亲授培训课堂第三讲学习内容。

（成套处：丁雪）

（成套处：敖锋）

（制造部：郭平华）

首先，由一组学员结合自己工作中的体会，分别讲述了习惯、言传身教、忠诚三点在工作中的重要性。随后，王书记从企业实施内部风险控制的背景、内控的五大要素、五大原则进行了讲解，结合重泵实际情况，从重泵内控实施的发展阶段和内控建设工作方面讲解了内控在我司实施的情况，重点讲解了销售制度。最后，王书记提出了两个问题：

第一、各学员针对如何理解内控就是效益，如何处理制度流程与效率的关系？

第二、每位学员应结合自己部门的制度，寻找制度的缺陷和改进措施？