张茜,现为山西省公安厅交通警察总队高速五支队六大队一级警长、党支部宣传委员。从警12年来,她一直坚守在大队内勤的岗位上,虽没有惊心动魄的警察故事,也没荡气回肠的英勇壮举,但有的是在普通内勤岗位上的勤恳敬业和无私奉献,她严于律己,扎实工作,开拓进取,以高度的责任感和高昂的斗志投身于工作,突出的工作成绩,创新求实的工作态度赢得了同事战友们的赞誉。
张茜,现为山西省公安厅交通警察总队高速五支队六大队一级警长、党支部宣传委员。从警12年来,她一直坚守在大队内勤的岗位上,虽没有惊心动魄的警察故事,也没荡气回肠的英勇壮举,但有的是在普通内勤岗位上的勤恳敬业和无私奉献,她严于律己,扎实工作,开拓进取,以高度的责任感和高昂的斗志投身于工作,突出的工作成绩,创新求实的工作态度赢得了同事战友们的赞誉。
摸清特点 精准定位
拔高起点 突出成效
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党务工作是一项既重要又繁杂的工作,涉及到思想政治学习、支部主题生活、党员接收和管理、廉洁警示教育等多个方面。秉承着旧的模式按部就班地开展工作,导致大家对支部学习和实践等各项活动的积极性不太高,党建工作成效也体现不出来。
迎难而上 勇挑重担
克服困难 不辱使命
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抓住问题 创新思维
反复研究 推陈出新
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在固定资产管理方面,传统的纸质模式常常有更新不及时,资产调拨轨迹不明确,实物管理繁杂低效等弊端,张茜同志敢于打破旧的固定资产纸质化管理模式,采用线上固定资产APP精细化管理,简化了资产出入库登记模式,优化了资产管理使用流程,对固定资产进行“一物一码”精细化轨迹管理,所有资产录入APP系统后一键操作出入库、一体化进行盘点清查、一码进行审批操作,从而资产管理底数清楚、轨迹完整、操作便捷、核对方便,经张茜同志不断研究、与售后沟通以及试用后,效果显著,经支、大队领导的一致认可,已将该项管理成果推广至整个支队,现已协助支队实现了9000多件固定资产的线上管理新型模式,受到了省交管局领导的肯定,经验做法被其他支队学习借鉴。
积极学习 不断深造
严于律己 廉洁工作
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作为大队的财务工作者,她严谨细致,严格按照财务管理各项规章制度执行,坚持理论学习与思想更新,观念创新相结合,紧紧围绕大队财务总体思路开展工作。刚入警时,张茜同志对于财务工作还是比较陌生的,为了干好这项工作,她经常跑到经验丰富和业务过硬的其他支、大队的财务前辈那里进行学习和请教,并且熟悉掌握了上级单位各项财务支队和财务文件,以最快的速度适应了工作岗位,能够熟练且扎实做好这项工作。但她深知,除了扎实的业务水平外,不断创新精神也同样不可或缺。
俗话说宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。因此,张茜同志在从事财务工作不久后,主动报考了天津工业大学会计学专业,继续深化自身的业务水平,并以优异的成绩毕业。在此基础上,她又主动报了会计师培训班,取得了会计师资格证。在之后10年的财务工作中,张茜同志一直牢记财务工作者的基本制度,严谨工作,在每月支队财务考核中名列前茅。
关心同事 暖心服务
细致管理 科学工作
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在后勤保障岗位上,针对警车的维修保养,每周定时对大队所有警车进行安全检查,做好台账登记,每月按时进行车辆维护保养,确保警车使用的安全性和功能性;食堂伙食的后勤保障方面,每日按时对菜品进行出入库管理、每周盘点库存,每月对菜品保质期进行核查,确保民警同事每日都可以吃饱吃好,绝不因自己的疏忽导致大队后勤保障上出现疏漏。
她团结同事、细致入微,凡大队民辅警有生育或家人生病或家庭困难等情况,都会及时反映给党支部,并且主动组织同事们进行探望和慰问,遇大队民警和同事有过生日的情况时,还会贴心为其购买生日蛋糕,组织大家为其庆祝生日,争取让每一位同事感受到单位的温暖和关心。
在大队购买的办公耗材和日杂用品等方面,她沿袭了固定资产线上管理的模式,将所有采买的耗材都进行了线上出入库管理,民警可以通过手机系统随时申请领用所需办公用品等,既提高了工作效率,又可以规范财务内购流程,既规范又高效地做好了后勤采买工作。